به گزارش خبرگزاری فارس از قیروکارزین، عبدالحسین صمدنژاد صبح امروز در جلسه شورای اداری این شهرستان، اظهار داشت: در کشوری که با محوریت دین و ولایت حرکت میکند باید در هر پستی که توفیق خدمتگزاری نصیب ما شده مردم را به سوی معنویت و کمال سوق دهیم.
وی افزود: امروز مهمترین بحث در جامعه اخلاق است که باید با نحوه برخورد خود با مردم آن را آموزش و توسعه دهیم.
صمدنژاد رعایت احترام متقابل دستگاههای اجرایی در تعامل با یکدیگر را یک اصل دانست و بیان داشت: باید با حسن خلق و تعامل مطلوب در راه خدمت به مردم قدم برداریم چرا که این صندلی امانتی برای ماست.
فرماندار قیروکارزین کار مداوم و صادقانه را وظیفه هر مدیر در مسئولیت خدمتگزاری به مردم دانست و خاطرنشان کرد: مدیران در شخصیتپذیری و پیشرفت اداره خود نقش ویژهای دارند و مدیران محلی در جبهه نخست خدمت به مردم با کار و تلاش صادقانه، مداوم و دلسوزانه در راستای رشد و ترقی این شهرستان حرکت کنند.
وی با تشریح برنامههای خود برای شتاب دادن به روند پیشرفت این شهرستان تصریح کرد: با ایجاد واحد طرح و برنامهریزی در فرمانداری برنامههای ویژهای با کارشناسیهای دقیق به عنوان سند چشمانداز توسعه قیروکارزین مدون شده است تا با تشکیل کارگروههای تخصصی به پیشرفت و توسعه این شهرستان سرعت دهیم.
صمدنژاد ادامه داد: امروز باید با نگاهی گسترده و سازماندهی مناسب با در نظر گرفتن تمام ابعاد و ظرفیتهای این شهرستان برای رسیدن به اهداف پیشرو گام برداریم.
وی در پایان رعایت دقیق بعضی نکات و قوانین را توسط مدیران متذکر شد.
انتهای پیام/ر20
اخبار مرتبط
-
فرمانداری اداره دوم ورزش گرمسار است
-
معاونتهای جدید برای 4 فرمانداری در استان بوشهر
-
دستاوردهای استان قم در جلسه شورای اداری بررسی شد
-
اضافه شدن معاونتهای جدید به 4 فرمانداری
-
انتقال فرمانداری زنجان به ساختمان جدید
-
GIS گلپایگان توسط فرمانداری در دست تهیه است
-
حمایت فرمانداری اردکان از طرحهای بهزیستی
-
تشکیل کارگروه ویژه روستایی در فرمانداری جم
-
بودجه سال 90 فرمانداری تهران کاهش یافت
-
کمیسیونهای دانشگاهی در فرمانداریها ایجاد شود
-
احداث ساختمان مهمانسرای فرمانداری طبس
نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط خبرگزاری فارس در وب سایت منتشر خواهد
شد
پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد
لطفا پیام خود را وارد نمایید.
پیام شما با موفقیت ثبت گردید.
لطفا کد اعتبارسنجی را صحیح وارد نمایید.
مشکلی پیش آمده است. لطفا دوباره تلاش نمایید.