به گزارش خبرگزاری فارس از دهدشت، جلسه کارگروه اشتغال شهرستان کهگیلویه ظهر امروز با حضور مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کهگیلویه و بویراحمد برگزار شد.
اردلان زینل‌زاده در این نشست، افزایش نرخ موالید را یکی از عوامل نرخ بالای بیکاری برشمرد و اظهار داشت: عرضه کم در مقابل تقاضای بالا از دیگر عوامل اثرگذار در بالا بردن نرخ بیکاری است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان با اذعان نرخ 1/14 درصدی بیکاری در استان، عدم فرهنگ سازی در کارآفرینی و اشتغالزایی از طریق بخش خصوصی را از دلایل عمده این معضل خواند و گفت: متأسفانه همه در پی یافتن شغل دولتی دست و پا می‌زنند.
وی در ادامه افزود: باید با برنامه‌ریزی مدرن این ساختار اصلاح و فرهنگ کار در بخش خصوصی نهادینه شود.
زینل‌زاده با اشاره به این‌که داشتن سرمایه اولین لازمه کارآفرینی محسوب می‌شود، ابراز داشت: البته تنها سرمایه نیست که کارآفرین را ترغیب به تولید کار می‌کند بلکه انگیزه، خلاقیت و استعداد ویژه‌ای نیز می‌طلبد که در استان ما ظرفیت‌های فکری و منابع تولید فراهم است.
این مقام مسئول خاطرنشان کرد: ضعف در تهیه طرح‌ها و برنامه‌های اساسی و هدفمند برای اشتغالزایی و عدم استفاده مناسب از ظرفیت‌های بخش خصوصی باعث کاهش میزان اشتغال و بالا بودن نرخ بیکاری در شهرستان کهگیلویه است.
دبیر کار گروه اشتغال و سرمایه‌گذاری کهگیلویه و بویراحمد کمک به ایجاد بستر‌ها و زمینه اشتغالزایی، ترغیب جوانان به ایجاد شغل غیر دولتی و حمایت از طرح‌های اشتغالزایی بخش خصوصی را از راهکارهای اجرایی افزایش تولید و اشتغالزایی در شهرستان برشمرد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی اشتغال تعهد شده در شهرستان‌های کهگیلویه و چرام را سه هزار و 200 شغل عنوان کرد و گفت: 100 درصد این تعهدات تحقق یافته است.
انتهای پیام/82008/ش30/پ3003
