علی‌اشرف منصوری امروز در گفت‌وگو با خبرنگار فارس در ایلام اظهار داشت: با توجه به رایزنی‌های به عمل آمده و قوانین موجود نیروهای شرکتی و قراردادی دستگاه‌های دولتی تعیین تکلیف می‌شوند.
وی ادامه داد: در صورت علاقه‌مندی این دسته از افراد شاغل در دستگاه‌های اداری استان و وجود چارت اداری این افراد در مناطق محروم به کارگیری می‌شوند.
این مسئول اضافه کرد: در مقابل قرارداد شرکتی آنان به قرارداد پیمانی تغییر وضعیت یافته و به این نوع قرارداد با دستگاه مربوطه ادامه خدمت می‌دهند.
منصوری تصریح کرد: اکنون 2 هزار و 48 نفر به صورت شرکتی در دستگاه‌های اجرایی استان ایلام مشغول فعالیت هستند.
منصوری ادامه داد: نیروهای شرکتی که دارای مدارج علمی هستند در صورت مغایرت نداشتن با ماده 32 قانون خدمات کشوری تبدیل وضعیت می‌شوند.
استاندار ایلام اضافه کرد: در حال حاضر نیز 23 هزار و 141 نفر به طور رسمی، پیمانی و قراردادی در دستگاه‌های اجرایی استان ایلام فعالیت دارند.
وی در پایان اذعان داشت: استخدام نیروی جدید بر اساس خروج نیروهای انسانی و نیاز دستگاه‌های اجرایی و پس از تعیین سهمیه استان از سوی معاونت توسعه نیروی انسانی در قالب آزمون صورت می‌گیرد.
انتهای پیام/ن30
اخبار مرتبط
-
اشتغال در نطنز ساماندهی می‌شود
-
توجه در زمینه ایجاد اشتغال حق مسلم مردم است
-
گناباد رتبه نخست ایجاد اشتغال را کسب کرد
-
تعاونیها سبب ایجاد اشتغال پایدار می‌شود
-
ثبت آمار اشتغال خوزستان در سامانه
-
در ایجاد اشتغال هیچ محدودیت اعتباری وجود ندارد
-
زیرساخت‌های تعاون و اشتغال در کوهبنان فراهم شود
-
تحقق 68 درصدی اشتغال دائم توسط جهاد کشاورزی کردستان
-
تحقق 34 درصدی اشتغال در کردستان
-
اشتغال بیش از 2 هزار نفر در شهرک صنعتی چناران
نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط خبرگزاری فارس در وب سایت منتشر خواهد
شد
پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد
لطفا پیام خود را وارد نمایید.
پیام شما با موفقیت ثبت گردید.
لطفا کد اعتبارسنجی را صحیح وارد نمایید.
مشکلی پیش آمده است. لطفا دوباره تلاش نمایید.
پر بازدید ها
پر بحث ترین ها
بیشترین اشتراک
اخبار گردشگری
تازه های کتاب
اخبار کسب و کار
