به گزارش خبرگزاری فارس از سمنان، سیدمحمد موسویزاده ظهر امروز در ششمین نشست کمیته نظام پیشنهادها و نوآوری شرکت توزیع برق استان سمنان بیان داشت: نظام پیشنهادها به نوعی اتاق فکر محسوب شده و تعاون فکری افراد در راستای کسب موفقیت گروهی است.
وی با عنوان اینکه این سیستم نظام همکاری فکری و عملی کارکنان یک مجموعه کاری با سطوح مختلف سازمانی است، گفت: همفکری و هماندیشی برای رسیدن به اهداف سازمان و ارتقای بهرهوری از مهمترین ویژگیهای فعالیت نظام پیشنهادها به شمار میرود.
مدیرعامل شرکت توزیع برق استان سمنان تصریح کرد: این نظام مدیریتی به لحاظ ویژگیها و نتایج موثر و مثبت خود، بستر مناسبی را برای شکوفایی استعدادها و پرورش تواناییهای بالقوه کارکنان فراهم میآورد.
در ادامه این نشست، پیشنهادهایی از جمله مکانیزه کردن اعلام شرایط و قراردادها، یکپارچهسازی دفاتر جامع خدمات ارتباطی، تغییر نام سیستمی مشترکان، بهسازی روشنایی مسکن مهر و فعالسازی سامانه اختصاصی در پرداخت قبوض برق مطرح شده از سوی اویس ذوالفقاریان، علی جهانشاهی و مسعود مداح مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت و پیشنهادهای مصوب برای اجرا به واحدهای ذیربط ارائه شد.
انتهای پیام/ع30/ف4004
