به گزارش خبرگزاری فارس از رشت، جمیل حق‌پرست عصر امروز در جلسه تامین اجتماعی استان وضعیت مطالبات این نهاد و بدهی کارفرمایان را مورد بررسی قرار داد.
وی با اشاره به اینکه فرصت استثنایی پیش آمده برای کارفرمایان در حال پایان یافتن است، اظهار کرد: 19 دی ماه آخرین فرصت برای برخورداری از بخشودگی صد درصد جرایم بیمه‌ای کارفرمایان واحدهای صنفی، صنعتی و کشاورزی است.
به گفته وی، تامین اجتماعی گیلان در سطح واحدهای تابعه خود دارای بالغ بر 90 هزار پرونده مطالباتی کارگاه‌های فعال و نیمه فعال از نظر بیمه‌ای است.
حق‌پرست، با بیان اینکه 35 هزار کارفرما به تامین اجتماعی استان بدهی دارند، خاطرنشان کرد: با ابلاغ و اجرای قانون بخشودگی صد درصد جرایم از اواسط سال جاری تا پایان آذر، تعداد 5 هزار و 874 کارفرمای گیلانی به واحدهای بیمه‌ای تامین اجتماعی گیلان مراجعه کردند.
وی اضافه کرد: این افراد درخواست اقدام لازم برای پرداخت یک‌جا یا تقسیط از بخشودگی مربوطه را داشتند.
مدیرکل تامین اجتماعی گیلان درباره قانون بخشودگی جرایم خاطرنشان کرد: طبق بند 88 ماده واحده بودجه سال 92 کشور، قانون بخشودگی جرایم در حال اجرا است که فرصت مناسبی برای تسویه بدهی کارفرمایان محسوب می‌شود.
وی از کارفرمایان گیلان خواست از قانون بخشودگی جرایم برای تسویه بدهی‌های خود استفاده کنند.
حق‌پرست مجموع مبالغ وصول شده از این تعداد کارفرما را رقمی بالغ بر 35 میلیارد ریال ذکر کرد و متذکر شد: تامین اجتماعی گیلان در ماه بالغ بر 750 میلیارد ریال هزینه انواع تعهدات خود می‌کند.
وی پرداخت مقرری بیمه بیکاری به بیش از 8 هزار و 200 نفر را یکی از تعهدات این نهاد ذکر کرد و یادآور شد: هزینه پرداخت بیمه بیکاری این تعداد افراد به تنهایی بیش از 40 میلیارد ریال در هر ماه است.
به گفته این مسئول، کارفرمایان گیلانی تا پایان سال گذشته بالغ بر یک‌هزار و 700 میلیارد ریال با احتساب جرایم متعلقه به تامین اجتماعی بدهکار هستند.
وی صندوق تامین اجتماعی را یک نهاد عمومی غیر دولتی دانست و گفت: این صندوق از لحاظ اداری و مالی دارای استقلال است.
حق‌پرست با بیان اینکه درآمدهای صندوق تامین اجتماعی طبق ماده 28 قانون تامین اجتماعی تعریف شده است، تصریح کرد: مهم‌ترین بخش تامین منابع حق بیمه دریافتی از کارگاه‌های مشمول این قانون است.
وی به دو بخش کوتاه مدت و بلند مدت تعهدات سازمان تامین اجتماعی به بیمه‌شدگان اشاره کرد و متذکر شد: غرامت دستمزد ایام بیماری و بارداری، پروتز، نقص عضو، پاداش ازدواج، هزینه کفن و دفن و ... از جمله تعهدات کوتاه مدت سازمان مذکور است.
مدیرکل تامین اجتماعی گیلان پرداخت مستمری‌های از کارافتادگی، بازماندگان و بازنشستگی را از تعهدات بلند مدت سازمان تامین اجتماعی برشمرد و خاطرنشان کرد: پرداخت مقرری ایام بیکاری به بیمه‌شدگان بیکار از دیگر تعهدات تامین اجتماعی است.
انتهای پیام/2300/ت30/پ3003
