اخبار فارس من افکار سنجی دانشکده انتشارات توانا فارس نوجوان

استانها

با اجرای طرح مهر آفرین

مشکلات استخدامی دستگاه‌های اجرایی حل و فصل می‌شود

خبرگزاری فارس: مدیرکل منابع انسانی و تحول اداری استانداری آذربایجان‌شرقی گفت: طرح مهرآفرین ظرفیت بسیار مناسبی برای رفع مشکلات استخدامی و ساماندهی نیروی انسانی شاغل در بخش‌های مختلف نظام اداری کشور ایجاد می‌کند.

مشکلات استخدامی دستگاه‌های اجرایی حل و فصل می‌شود

به گزارش خبرگزاری فارس از تبریز، علیرضا مهرآسا ظهر امروز در جلسه توجیهی طرح مهرآفرین که با حضور معاون راهبردی منابع انسانی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور برگزار شد، با اشاره به تصویب این طرح در هیئت دولت خاطرنشان کرد: طرح مهرآفرین به عنوان بسته اختیارات تفویضی به استانداری‌های کشور برای تعیین تکلیف وضعیت نیروی انسانی دستگاه‌های اجرایی در نظام اداری به تصویب رسیده و با اجرای آن مشکلات استان‌ها در خصوص منابع انسانی حل و فصل می‌شود.

وی افزود: همچنین با توجه به تفویض اختیارات هیئت وزیران و شخص رئیس جمهور به استانداران و دستگاه‌های اجرایی، تعاملات نظام اداری نیز با اجرای این طرح تسهیل می‌شود.

معاون راهبردی منابع انسانی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور نیز در این جلسه با اشاره به فرمایشات مقام معظم رهبری در خصوص عدم تمرکز اداری و انعطاف‌پذیری گفت: این امر با رویکرد افزایش اثربخشی، سرعت و کیفیت خدمات کشوری و در راستای ارتقای نظام اداری کشور مورد توجه قرار گرفته و ضروری است همگان برای تحقق آن تلاش کنیم.

هاجر تحریری نیک‌صفت با تشریح جزئیات طرح مهرآفرین گفت: این طرح مصوبه هیئت وزیران است که به تایید رئیس جمهور، وزرا و معاونان رئیس جمهور رسیده و هدف اصلی آن رفع موانع استخدامی و تبدیل وضعیت نیروی انسانی شاغل در نظام اداری کشور عنوان شده است.

وی با بیان اینکه رئیس جمهور در راستای تمرکززدایی و حل و فصل سریع موانع تبدیل وضعیت نیروهای انسانی در استان‌ها، اختیاراتی را به استانداران تفویض کرده است، افزود: این اقدام در راستای اجرای هر چه بهتر احکام قانون مدیریت خدمات کشوری و قانون برنامه پنج ساله پنجم توسعه و سایر قوانین و مقررات مربوط و به منظور تأمین نیروی انسانی مورد نیاز دستگاه‌های استانی صورت گرفته است.

تحریری نیک‌صفت ادامه داد: بر اساس طرح مهرآفرین اتخاذ تصمیم، تأیید و موافقت با صدور مجوزهای استخدامی تخصیص یافته و اجرای آن، تأیید و صدور مجوز نشرآگهی استخدامی، برگزاری و نظارت بر فرآیند اجرایی آزمون‌ها و نظارت بر حسن اجرای آن بر عهده استانداران خواهد بود.

وی در بخش دیگری از سخنان خود تاکید کرد: تمام دستگاه‌های اجرایی، سازمان‌ها و شرکت‌های دولتی موظفند طبق مصوبه دولت نسبت به تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و قراردادی و پیمانی و رسمی آزمایشی خود اقدام کنند.

تحریری نیک‌صفت افزود: ستاد راهبردی اجرای طرح مهرآفرین در معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور برای اجرای هر چه بهتر این طرح تشکیل شده که با برگزاری جلسات منظم راهکارهای اجرایی مطلوب را در این زمینه اتخاذ می‌کند.

وی همچنین در پایان این جلسه که معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار آذربایجان شرقی نیز حضور داشت، به سئوالات مطرح شده از سوی مدیران و کارشناسان منابع انسانی دستگاه‌های اجرایی استان پاسخ داد. 

انتهای پیام/60002/و30/پ3003

این مطلب را برای صفحه اول پیشنهاد کنید
نظرات
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط خبرگزاری فارس در وب سایت منتشر خواهد شد پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد
Captcha
لطفا پیام خود را وارد نمایید.
پیام شما با موفقیت ثبت گردید.
لطفا کد اعتبارسنجی را صحیح وارد نمایید.
مشکلی پیش آمده است. لطفا دوباره تلاش نمایید.

پر بازدید ها

    پر بحث ترین ها

      بیشترین اشتراک

        اخبار گردشگری globe
        تازه های کتاب
        اخبار کسب و کار تریبون
        همراه اول