یادداشت_محمد حیدری| جوانگرائی مسئله‌ای است که به کرات در فرمایشات مقام معظم رهبری آمده و ایشان به خوبی این موضوع را تشریح و اهمیت آن را بیان کرده‌اند، اما متاسفانه شاهد هستیم که عده‌ای بر مبنای منافع خود تفاسیر دیگری از این مهم دارند، تفاسیری که نه عقلانی است نه منطقی و بعضا در قوطی هیچ عطاری پیدا نمی‌شود، فقط توجیهاتی است که بتوانند خود را تا دم مرگ در مسندهای مسئولیت نگهداشته و به اسم وظیفه، ادای دین و احساس تکلیف باعث فرسایش سیستم مدیریتی کشور و استانها شوند.
جالب اینجاست که همین افراد بالای 50 سال که اکنون داعیه مدیریت قوی با پشتوانه تجربه دارند در زمان جوانی وارد سیستم مدیریتی شدند و بهترین عملکردشان در آن دوره بوده و با افزایش سن عملکردشان تحلیل رفته و دیگر رمقی برای تصمیم‌گیری‌های مبتنی بر فکر خلاق و تلاش شبانه‌روزی ندارند. البته در این بین استثنائاتی هم وجود داشته اما با نگاهی کلی طبیعی است که کهولت سن باعث تحلیل قدرت تفکر، تصمیم‌گیری و انرژی کار می‌شود.
باید بپذیریم که دوره طلایی مدیریت تجربه‌دارهای کنونی در دهه 60 بوده و نگاه مدیریتی تثبیت شده در فکر و ذهن آن‌ها نمی‌تواند پاسخگوی نیاز روز کشور با تغییر سبک زندگی مردم و طرز تفکر جوانان این دوره باشد و شاید از همین روست که پای حرف جوانان که می‌نشینیم همواره دل پری از مدیران دارند و بر این باورند که حرف‌ها و مطالباتشان درک نمی‌شود.
اگر در اوایل انقلاب تعهد، وفاداری به نظام اسلامی عامل ورود تجربه‌دارهای کنونی به سیستم مدیریتی کشور می‌شد، اکنون جوانان ما در عین تعهد به انقلاب و داشتن روحیه جهادی به پشتوانه رشد چشمگیر علمی کشور که طی سال‌های قبل رقم خورده از دانش کافی نیز برای باز کردن گره‌های کور برخوردارند و بصیرت و بینش انقلابی آن‌ها با دانش و تلاش اجین شده و اکنون جوانگرائی است که می‌تواند محور تحول و پیشرفت نظام شود.
اینجاست که اگر خود را عاقل‌تر از جوانان بدانیم و نگاه بالا به پایین داشته و در حد رفع تکلیف و شعار به آن‌ها بها دهیم و با الفاظی چون شرایط حساس است و کار سنگین است و ... به نصحیت پرداخته و با حرف‌های تکراری و مسئولیت‌های صوری و ساختگی به این دغدغه جدی پشت‌پا بزنیم قطعا به نظام و آینده انقلاب خیانت کرده‌ایم و به جای پیشرفت گرفتار رکود و درجا زدن خواهیم شد.
از همه مسئولان و تصمیم‌گیران انتظار می‌رود با این چرخش مدیریتی که سالهاست با رفتن دولت‌ها و تعویض قدرت از افراد شناخته‌شده‌ای به افراد شناخته شده دیگر دست به دست شده بخصوص در سطح استانها مقابله کنند و با اعتماد به جوانان و روی کار آوردن تفکرات پویا مبتنی بر نیاز روز جامعه در بهبود اوضاع کشور گامی جدی و مؤثر بردارند.
انتهای پیام/68033
