۴۲۰۰ ایثارگر در کهگیلویه و بویراحمد جویای کار هستند
مدیرکل اشتغال و کارآفرینی بنیاد شهید و امور ایثارگران کشور گفت: چهار هزار و ۲۰۰ ایثارگر در استان کهگیلویه و بویراحمد جویای کار هستند که از این تعداد، ۱۱۹ نفر فرزند شهید و جانباز ۷۰ درصدند و تعیین تکلیف آنان در آزمونهای استخدامی پیشرو در دستور کار قرار دارد.
به گزارش خبرگزاری فارس از یاسوج، شامگاه چهارشنبه ۴ شهریور، نشست شورای برنامهریزی استان کهگیلویه و بویراحمد با حضور مسئولان کشوری و استانی در سالن جلسات استانداری برگزار شد.امیر نبیزاده، مدیرکل اشتغال و کارآفرینی بنیاد شهید و امور ایثارگران کشور در این نشست اظهار کرد: ۴.۳ درصد از جمعیت بیکار جامعه ایثارگری کشور در استان کهگیلویه و بویراحمد قرار دارند و این استان از نظر شمار ایثارگران جویای کار، رتبه هشتم کشور را دارد.وی افزود: اکنون ۴ هزار و ۲۰۰ ایثارگر جویای کار در استان ثبت شدهاند که از این تعداد، ۱۱۹ نفر فرزند شهید و جانباز ۷۰ درصد هستند؛ افرادی که باید بر اساس برنامه ششم توسعه تعیین تکلیف میشدند.مدیرکل اشتغال و کارآفرینی بنیاد شهید و امور ایثارگران کشور بیان کرد: تلاش میشود با برگزاری آزمونهای استخدامی پیشرو، شمار فرزندان شهدا و جانبازان ۷۰ درصد جویای کار در استان به صفر یا حداقل ممکن برسد.نبیزاده با اشاره به وضعیت تحصیلی ایثارگران جویای کار گفت: حدود ۲ هزار نفر از این افراد دارای مدرک دیپلم هستند، اما در آزمونهای استخدامی تاکنون فرصتهای شغلی قابل توجهی برای آنان پیشبینی نشده است.وی با اشاره به ماده ۲۱ قانون جامع خدماترسانی به ایثارگران اظهار کرد: همه دستگاهها، مؤسسات، شرکتها و مراکز مشمول قانون کار و قوانین خاص موظف به رعایت سهمیههای ۲۵ و ۵ درصدی استخدام ایثارگران هستند، اما این تکلیف قانونی تاکنون بهطور کامل اجرا نشده است.
مدیرکل اشتغال و کارآفرینی بنیاد شهید و امور ایثارگران کشور افزود: انتظار میرود وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و شرکتهای وابسته به آن از جمله مجموعه شستا، همچنین صنایع فولادی، پتروشیمیها، پالایشگاهها و دیگر واحدهای دارای ظرفیت اشتغال، سهمیههای قانونی ایثارگران را در جذب نیروی انسانی لحاظ کنند.نبیزاده تصریح کرد: دستگاههای اجرایی بر اساس قانون مصوب مجلس موظفاند در همه شیوههای جذب و استخدام، شامل رسمی، پیمانی و شرکتی، سهمیههای قانونی ایثارگران را اختصاص دهند؛ با این حال این بند قانونی در سطح کشور و استان کهگیلویه و بویراحمد بهطور کامل اجرا نمیشود.وی ادامه داد: وزارت صنعت، معدن و تجارت تنها دستگاهی است که سهمیههای قانونی استخدام ایثارگران را اجرا کرده است.مدیرکل اشتغال و کارآفرینی بنیاد شهید و امور ایثارگران کشور با اشاره به تفاهمنامههای انجامشده در این حوزه گفت: انعقاد تفاهمنامه با استانداران میتواند زمینه کاهش جمعیت بیکار جامعه ایثارگری را فراهم کند.نبیزاده به ماده ۳۰ قانون جامع خدماترسانی به ایثارگران اشاره کرد و افزود: بر اساس این ماده، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و دیگر واحدهای ذیربط دولتی و غیردولتی موظفاند با هماهنگی بنیاد شهید و امور ایثارگران، ۳۰ درصد از ظرفیت جذب خود را به ایثارگران اختصاص دهند.وی گفت: بند «د» ماده ۳۱ این قانون نیز اختصاص ۲۰ درصد از ظرفیت اعزام نیروی کار به خارج از کشور به ایثارگران را مقرر کرده است، اما این ماده قانونی نیز تاکنون اجرایی نشده است.نبیزاده افزود: لازم است در کارگروه ویژهای که برای پیگیری این موضوع پیشبینی شده، نماینده بنیاد شهید و امور ایثارگران نیز حضور داشته باشد.
وی با تأکید بر ضرورت افزایش جذب ایثارگران در بخش خصوصی گفت: باید تفاهمنامههای لازم با بخش خصوصی منعقد شود تا زمینه اشتغال جامعه هدف بنیاد شهید و امور ایثارگران فراهم شود.مدیرکل اشتغال و کارآفرینی بنیاد شهید و امور ایثارگران کشور بیان کرد: صندوق اشتغال بنیاد شهید و امور ایثارگران در زمینه پرداخت تسهیلات به ایثارگران فعال است و وضعیت پرداخت تسهیلات، در مقایسه با روند استخدام، مطلوبتر ارزیابی میشود.نبیزاده خاطرنشان کرد: روند جذب ایثارگران در بخشهای غیردولتی، شرکتی و قراردادی نیز باید بیش از پیش تقویت شود.
21:48 - 4 شهریور 1405