به گزارش خبرگزاری فارس از تبریز، احد صادقی امروز در نشست پیگیری اعتراضات مرتبط با موضوع قراردادهای کارکنان شهرداری و بررسی موضوع تشکیل کارگروه انسانی اظهار داشت: این کارگروه، مجموعه شهرداری و منابع انسانی را تحت نظارت خواهد داشت، در این راستا میتوان از مرکز پژوهش ها نیز کمک گرفت.
وی بیان داشت: ما به آینده شهرداری امیدواریم مگر اینکه مدیران نخواهند تغییر انجام شود.
صادقی گفت: در ایام انتخابات برخی استخدام ها در شهرداری تبریز انجام شد که باید وضعیت این افراد مشخص شود.
وی اضافه کرد: باید بر اساس آیین نامه هایی که اعلام شده آزمون گرفته شود.
سامانه‌ای برای ارزیابی عملکرد کارکنان نداریم
نایب رییس شورای اسلامی شهر تبریز گفت: در خصوص قرارداد ها یک موضوع بزرگ را بررسی می‌کنیم و این در حیطه وظیفه یک کارگروه نیست.
غلامرضا احمدی تاکید کرد: سامانه‌ای برای ارزیابی عملکرد کارکنان نداریم و در انتصاب مدیرها شرایط در نظر گرفته شده مشخص نیست.
وی با اشاره به اینکه در خصوص افزایش کارایی نیروی انسانی سازوکاری نداریم، افزود: در حوزه برنامه ریزی و توسعه نهادهای شهری اقدامات اساسی مورد نیاز است که باید با استفاده از مرکز پژوهش ها اقدام شود، اما ساماندهی نیروی انسانی مقدم بر دیگران است.
وارد کردن نیرو توسط اعضا شورا پنجم و شهرداری
خزانه دار شورای اسلامی شهر تبریز گفت: من از شورای سوم و قبل تر از آن موضوع نیروی انسانی مطرح کرده ام.
محمدحسن اسوتچی اظهارداشت: حداقل یک جلسه کل شورا باید در این زمینه باشد تا در جریان موضوعات قرار گیریم.
وی با بیان اینکه ورود بخش خصوصی به شهرداری که از دهه ۷۰ شروع شده باعث بسیاری از مشکلات شده است گفت: افرادی که می‌خواهد در شهرداری استخدام شود حق آنها است اما این شهرداری است که باید آن را تایید یا رد کند.
اسوتچی اضافه کرد: حداقل یک جلسه برای مشخص شدن شرایط پرسنل شهرداری باید برگزار شود تا تمام اعضا در خصوص این موضوعات اطلاع داشته باشند.
وی افزود: امیدواریم در شورای ششم حداقل پس از ۶ دوره موضوع قراردادها را ساماندهی کنیم.
اسوتچی با اشاره به وارد کردن نیرو توسط اعضا شورا و شهرداری طی سال‌های گذشته اظهار داشت: من به عنوان عضو شورا در شورای پنجم لیست کارکنان را خواستم اما پس از ۳ ماه این لیست را تحویل ندادند اگر این آمار به من عضو شورا داده نمی‌شود در سامانه نیز درست وارد نمی‌شود.
با تصویب اعضای شورای شهر مقرر شد کمیسیون ارزیابی، تحقیق و نظارت با تشکیل کارگروه موضوع تبدیل وضعیت نیروی انسانی را پیگیری کند.
انتهای پیام/60001
