یه دستور خوب:۱) تو جذب کیلویی بخاطر کمبود معلم و مربی، بعضا آدمای مشکل دار وارد چرخه آموزش شدن۲) تحصیل کرده بیکار هم حاضر نیست معلم بشه، وگرنه فرآیند جذب بخاطر کمبود نیرو درش بازه۳) فرصت کافی برا گزینش خیلی خوب معلمای مقاطع پایه شکل میگیره
17:25 - 23 مرداد 1403
24 واکنش
5169 بازدید
4 پاسخ
@mostafa6123 مرداد 1403در پاسخ به ودستور بسیار بدی است اولا معلمی که سی سال اموزش داده کارایی و بهروری لازم را ندارد. دوما اموزش و پرورش با آزمون استخدامی دارد و بعد با مصاحبه های اختصاصی افراد شایسته از بین جوانان با انگیزه انتخاب کند مطمئنم بیش از هفتاد هزار نفر شایسته وجود دارد سوما به آمار شرکت کنندگان در آزمون توجه فرمایید …نمایش بیشتر
@user1709023678625 مرداد 1403در پاسخ به واز سال گذشته سخت گیری گزینش بسیار زیاد شده.افراد زیادی به دلایل مختلف کد خوردن و خیلی ها همچنان در انتظار بررسی پرونده هستن